Rekrutmen Pertamina Bulan Agustus 2024: Jadwal, Cara Daftar & Syarat Terbaru

Dapatkan informasi lengkap mengenai rekrutmen Pertamina Agustus 2024, termasuk jadwal, cara pendaftaran, syarat, dan peluang karir untuk fresh graduate dan profesional berpengalaman. Bulan ini PERTAMINA buka 69 posisi lowongan untuk berbagai jurusan dan lulusan. Simak berikut ini.

PT Pertamina (Persero) adalah perusahaan minyak dan gas bumi nasional terbesar di Indonesia. Sebagai BUMN (Badan Usaha Milik Negara), Pertamina memiliki peran penting dalam penyediaan energi dan bahan bakar di seluruh Indonesia. Selain itu, Pertamina berkomitmen untuk mendukung keberlanjutan dan pengembangan sektor energi nasional melalui berbagai inovasi dan proyek strategis.

Bekerja di BUMN seperti Pertamina memberikan berbagai keuntungan, mulai dari stabilitas pekerjaan hingga berbagai tunjangan dan benefit. Karyawan BUMN sering kali mendapatkan gaji yang kompetitif, serta fasilitas kesehatan dan pensiun. Namun, bekerja di BUMN juga memiliki tantangan tersendiri, seperti proses birokrasi yang lebih ketat dan persaingan yang ketat untuk posisi tertentu.

Sektor energi, terutama minyak dan gas, menawarkan berbagai peluang kerja yang menarik. Industri ini membutuhkan tenaga kerja dengan keahlian khusus dalam bidang teknik, manajemen, dan riset. Pertamina, sebagai salah satu pemain utama di sektor ini, menyediakan berbagai posisi yang bisa diisi oleh lulusan baru maupun profesional berpengalaman.

Pertamina membuka berbagai lowongan pekerjaan untuk bulan Agustus 2024. Ini termasuk posisi untuk fresh graduate serta profesional berpengalaman. Proses rekrutmen dirancang untuk menemukan kandidat yang memenuhi syarat dan memiliki potensi untuk berkembang di lingkungan kerja Pertamina.

Bagi lulusan baru, Pertamina menawarkan kesempatan untuk memulai karir di industri energi melalui program pelatihan dan perekrutan khusus. Posisi yang tersedia untuk fresh graduate mencakup berbagai bidang, mulai dari teknik, akuntansi, hingga manajemen proyek. Program ini dirancang untuk memberikan pengalaman praktis dan keterampilan yang dibutuhkan dalam industri.

Bagi profesional berpengalaman, Pertamina menawarkan posisi yang lebih senior dengan tanggung jawab yang lebih besar. Posisi ini sering kali mencakup manajer proyek, kepala divisi, dan posisi strategis lainnya. Kandidat dengan pengalaman yang relevan dan kemampuan kepemimpinan akan mendapatkan peluang untuk berkontribusi pada proyek-proyek besar dan strategis di Pertamina.

Berikut 69 (enampuluh Sembilan) posisi dan persyaratan untuk Rekrutmen Pertamina Bulan Agustus 2024 Fresh Graduate & Experienced:

A. PT Pertamina Energy Terminal

1. Jr. Auditor Internal Audit

Persyaratan :

Tingkat Pendidikan Minimal : S1 atau Setara
Jurusan : Akuntansi/Manajemen Keuangan/Teknik Industri/ Teknik Logistik
Diutamakan memiliki pengalaman magang/internship di bidang atau fungsi Internal Audit

2. Jr Officer I Budgeting & Monitoring

Persyaratan:

Tingkat Pendidikan Minimal : S1 atau Setara
Jurusan : Akuntansi/Manajemen Keuangan
Diutamakan memiliki pengalaman magang/internship di bidang atau fungsi Finance

3. Officer I Process Safety & Integrity

Persyaratan:

Tingkat Pendidikan Minimal : S1 atau Setara
Jurusan : Kesehatan Masyarakat/Teknik Lingkungan/Teknik Mesin/Teknik Sipil/Teknik Industri
Memiliki Min. 8 tahun pengalaman di bidang HSSE & Asset Integrity

PT Pertamina Marine Solutions (3)

4. Officer General Trading

Persyaratan :

Tingkat Pendidikan Minimal : S1 atau Setara
Jurusan : Sarjana dari berbagai jurusan, diutamakan dari jurusan Teknik Industri/ Manajemen/ Keuangan
Pengalaman kerja di bidang Business Development/Marketing/ Keuangan
Min. 6-9 tahun menjabat posisi setingkat Jr.Analyst atau Jr. Supervisor

5. Jr. Analyst II Commercial

Persyaratan :

Tingkat Pendidikan Minimal : S1 atau Setara
Jurusan : Sarjana dari berbagai jurusan, diutamakan dari jurusan Teknik Industri/ Manajemen/ Keuangan
Pengalaman kerja di bidang Business Development/Marketing/ Keuangan;
Min. 3-6 tahun menjabat posisi setingkat Jr.Analyst atau Jr. Supervisor

6. Jr. Analyst II Business Optimization

Persyaratan:

Tingkat Pendidikan Minimal : S1 atau Setara
Jurusan : Sarjana dari berbagai jurusan, diutamakan dari jurusan Teknik Industri/ Manajemen/ Bisnis/ Keuangan
Pengalaman kerja di bidang Business Development/Marketing/ Keuangan
Min. 3-6 tahun menjabat posisi setingkat Jr.Analyst atau Jr. Supervisor

B. PT Pertamina Marine Engineering

7. Inspector Port Maintenance

Persyaratan :

Tingkat Pendidikan Minimal : S1 atau Setara
Jurusan : Sarjana dari jurusan Teknik, diutamakan dari Teknik Kelautan/Teknik Perkapalan/Teknik Sipil dan Perencanaan
Pengalaman Kerja di bidang Port Engineering, diutamakan di bidang Marine Maintenance atau Port Construction
Min. 6-9 tahun menjabat posisi setingkat Jr. Analyst atau Jr. Supervisor

8. Jr. Officer II Logistic, Estimation & Billing

Persyaratan :

Tingkat Pendidikan Minimal : S1 atau Setara
Jurusan : Sarjana dari jurusan Teknik/Manajemen, diutamakan dari Teknik Perkapalan/Teknik Industri/Manajemen/Keuangan
Pengalaman Kerja di bidang Fleet & Port Management, diutamakan di bidang Shipping Operation / Marine Operation
Min. 3-6 tahun menjabat posisi setingkat Jr.Analyst atau Jr. Supervisor

9. Officer I Mooring Facilities Standardization

Persyaratan :

Tingkat Pendidikan Minimal : S1 atau Setara
Jurusan : Sarjana dari jurusan Teknik, diutamakan dari Teknik Kelautan/Teknik Perkapalan/Teknik Sipil dan Perencanaan
Pengalaman Kerja di bidang Port Engineering, diutamakan di bidang Marine Maintenance atau Port Construction
Min. 6-9 tahun menjabat posisi setingkat Jr. Analyst atau Jr. Supervisor

10. Jr. Officer II Subsea Maintenance

Persyaratan :

Tingkat Pendidikan Minimal : S1 atau Setara
Jurusan : Sarjana dari jurusan Teknik, diutamakan dari Teknik Kelautan/Teknik Perkapalan/Teknik Sipil dan Perencanaan
Pengalaman kerja di bidang Port Engineering/ Subsea Engineering Services.
Min. 3-6 tahun menjabat posisi setingkat Jr. Analyst atau Jr. Supervisor

11. Jr. Officer II Dockyard Administration

Persyaratan :

Tingkat Pendidikan Minimal : S1 atau Setara
Jurusan : Sarjana dari jurusan Teknik/Manajemen, diutamakan dari Teknik Perkapalan/Teknik Industri/Manajemen/Keuangan
Pengalaman Kerja di bidang Fleet & Port Management, diutamakan di bidang Shipping Operation / Marine Operation
Min. 3-6 tahun menjabat posisi setingkat Jr.Analyst atau Jr. Supervisor

C. PT Pertamina Port & Logistics

12. Officer Controller

Persyaratan :

Tingkat Pendidikan Minimal : S1 atau Setara
Jurusan : Sarjana dari berbagai jurusan, diutamakan dari Akuntansi/Manajemen Keuangan
Pengalaman kerja di bidang Finance, diutamakan di bidang Corporate Finance/Accounting;
Min. 6-9 tahun menjabat posisi setingkat Jr.Analyst atau Supervisor

13. Jr. Analyst II Business Optimization

Persyaratan :

Tingkat Pendidikan Minimal : S1 atau Setara
Jurusan : Sarjana dari berbagai jurusan, diutamakan dari jurusan Teknik Industri/ Manajemen/ Bisnis/ Keuangan
Pengalaman kerja di bidang Business Development/Marketing/ Keuangan
Min. 3-6 tahun menjabat posisi setingkat Jr.Analyst atau Jr. Supervisor

14. Jr. Analyst II Commercial

Persyaratan :

Tingkat Pendidikan Minimal : S1 atau Setara
Jurusan : Sarjana jurusan Manajemen Bisnis/Pemasaran/Ekonomi/Teknik Industri
Pengalaman kerja di bidang Business Development/Marketing/ Keuangan
Min. 3-6 tahun menjabat posisi setingkat Jr.Analyst atau Jr. Supervisor

15. Officer Health & Environmental

Persyaratan :

Tingkat Pendidikan Minimal : S1 atau Setara
Jurusan : Sarjana dari berbagai jurusan, diutamakan dari Kesehatan Masyarakat/Farmasi/Biologi/Kedokteran/Teknik Lingkungan
Pengalaman kerja di bidang HSSE, diutamakan dari bidang Medical/Environment
Min. 6-9 tahun menjabat posisi setingkat Jr. Analyst atau Jr. Supervisor

16. Jr. Analyst II Oil Spill Response

Persyaratan :

Tingkat Pendidikan Minimal : S1 atau Setara
Jurusan : Sarjana dari berbagai jurusan, diutamakan dari Teknik Perkapalan/ Teknik Industri/ANT I-II/ATT I-II/ Teknik Mesin/ Teknik Elektro
Pengalaman Kerja di bidang Fleet & Port Management, diutamakan di bidang Marine Operation
Min. 3-6 tahun menjabat posisi setingkat Jr. Analyst atau Jr. Supervisor

17. Jr. Analyst II Port Performance & Evaluation

Persyaratan :

Tingkat Pendidikan Minimal : S1 atau Setara
Jurusan : Sarjana dari jurusan Teknik, diutamakan dari Teknik Kelautan/Teknik Perkapalan/Teknik Sipil dan Perencanaan/ANT I-II/ATT I-II/ Teknik Mesin/ Teknik Elektro
Pengalaman Kerja di bidang Port Engineer, diutamakan di bidang Marine Operation
Memiliki sertifikasi/kursus: Risk Management, Project Management, Floating Structure Engineering Training, Maintenance Management
Min. 3-6 tahun menjabat posisi setingkat Jr.Analyst atau Jr. Supervisor

18. Analyst I Port Regulation & Compliance

Persyaratan :

Tingkat Pendidikan Minimal : S1 atau Setara
Jurusan : Sarjana dari jurusan Teknik, diutamakan dari Teknik Kelautan/Teknik Perkapalan/Teknik Sipil dan Perencanaan
Pengalaman Kerja di bidang Port Engineer, diutamakan di bidang Marine Operation, Floating Structure Engineering Training, Maintenance Management Training Risk, Analysist Training, Project Management Training
Min. 6-9 tahun menjabat posisi setingkat Jr. Analyst atau Jr. Supervisor.

19. Supervisor Warehouse Maintenance

Persyaratan :

Tingkat Pendidikan Minimal : S1 atau Setara
Jurusan : Sarjana dari jurusan Teknik, diutamakan dari Teknik Industri/Teknik Mesin/Teknik Elektro/ATT I-II
Pengalaman Kerja di bidang Fleet & Port Management, diutamakan di bidang Supply Chain Management, Port Management, ISPS Code Training
Min. 3 – 6 tahun menjabat posisi setingkat Jr. Analyst atau Jr. Supervisor

20. Supervisor Control Room Operation

Persyaratan :

Tingkat Pendidikan Minimal : S1 atau Setara
Jurusan : Sarjana dari berbagai jurusan, diutamakan dari Teknik Perkapalan/ Teknik Industri/ANT I-II/ATT I-II/ Teknik Mesin/ Teknik Elektro
Pengalaman Kerja di bidang Fleet & Port Management, diutamakan di bidang Supply Chain Management / Port Management/ Terminal & STS Operation
Memiliki sertifikasi ISPS Code Training
Min. 3-6 tahun menjabat posisi setingkat Jr. Analyst atau Jr. Supervisor

21. Supervisor Terminal Operation

Persyaratan :

Tingkat Pendidikan Minimal : S1 atau Setara
Jurusan : Sarjana dari berbagai jurusan, diutamakan dari Teknik Perkapalan/ Teknik Industri/ANT I-II/ATT I-II/ Teknik Mesin/ Teknik Elektro
Pengalaman Kerja di bidang Fleet & Port Management, diutamakan di bidang Supply Chain Management / Port Management/ Terminal & STS Operation
Memiliki sertifikasi ISPS Code Training
Min. 3-6 tahun menjabat posisi setingkat Jr. Analyst atau Jr. Supervisor

22. Supervisor Operation

Persyaratan :

Tingkat Pendidikan Minimal : S1 atau Setara
Jurusan : Sarjana dari berbagai jurusan, diutamakan dari Teknik Perkapalan/ Teknik Industri/ANT I-II/ATT I-II/ Teknik Mesin/ Teknik Elektro
Pengalaman Kerja di bidang Fleet & Port Management, diutamakan di bidang Supply Chain Management / Port Management/ Terminal & STS Operation
Memiliki sertifikasi ISPS Code Training
Min. 3-6 tahun menjabat posisi setingkat Jr. Analyst atau Jr. Supervisor.

23. Supervisor Marine

Persyaratan :

Tingkat Pendidikan Minimal : S1 atau Setara
Jurusan : Sarjana dari berbagai jurusan, diutamakan dari Teknik Perkapalan/ Teknik Industri/ANT I-II/ATT I-II/ Teknik Mesin/ Teknik Elektro
Pengalaman Kerja di bidang Fleet & Port Management, diutamakan di bidang Supply Chain Management / Port Management/ Terminal & STS Operation
Memiliki sertifikasi ISPS Code Training
Min. 3-6 tahun menjabat posisi setingkat Jr. Analyst atau Jr. Supervisor.

24. Jr. Officer II HSSE System & Regulation

Persyaratan :

Tingkat Pendidikan Minimal : S1 atau Setara
Jurusan : Sarjana dari berbagai jurusan, diutamakan dari Kesehatan Masyarakat/Teknik Lingkungan/Teknik Industri
Pengalaman kerja di bidang HSSE, diutamakan dari bidang Safety
Min. 3-6 tahun menjabat posisi setingkat Jr. Analyst atau Jr. Supervisor

25. Manager Shorebase Operation Tanjung Batu

Persyaratan :

Tingkat Pendidikan Minimal : S1 atau Setara
Jurusan : Sarjana dari berbagai jurusan, diutamakan dari Teknik Perkapalan/ Teknik Industri/ANT I-II/ATT I-II/ Teknik Mesin/ Teknik Elektro
Pengalaman Kerja di bidang Fleet & Port Management, diutamakan di bidang Supply Chain Management / Port Management/ Terminal & STS Operation
Memiliki sertifikasi ISPS Code Training
Min. 9-12 tahun menjabat posisi setingkat Sr. Analyst/Sr. Officer/Sr. Supervisor/Assistant Manager/Setara

26. Port Supervisor Merauke

Persyaratan :

Tingkat Pendidikan Minimal : S1 atau Setara
Jurusan : Sarjana dari berbagai jurusan, diutamakan dari Teknik Perkapalan/ Teknik Industri/ANT I-II/ATT I-II/ Teknik Mesin/ Teknik Elektro
Pengalaman Kerja di bidang Fleet & Port Management, diutamakan di bidang Marine Operation/ Terminal & STS Operation
Memiliki sertifikasi ISPS Code Training
Min. 3-6 tahun menjabat posisi setingkat Jr. Analyst atau Jr. Supervisor

D. PT Pertamina Trans Kontinental

27. Sr Analyst Fleet Planning & Optimization

Persyaratan :

Tingkat Pendidikan Minimal : S1 atau Setara
Jurusan : Sarjana dari berbagai jurusan, diutamakan dari Teknik Perkapalan/Teknik Industri/ANT I-II/ATT I-II
Pengalaman kerja di bidang Fleet & Port Management, diutamakan di bidang Marine Operation atau Shipping Operation
Min. 6-9 tahun menjabat posisi setingkat Analyst atau Supervisor

28. Jr. Officer II Ship Chartering

Persyaratan :

Tingkat Pendidikan Minimal : S1 atau Setara
Jurusan : Sarjana dari berbagai jurusan, diutamakan dari Teknik Industri/Manajemen Operasi
Pengalaman kerja di bidang Supply Chain Management, diutamakan di bidang Procurement
Min. 3-6 tahun menjabat posisi setingkat Jr. Analyst atau Jr. Supervisor

29. Sr Officer Purchasing

Persyaratan :

Tingkat Pendidikan Minimal : S1 atau Setara
Jurusan : Sarjana dari berbagai jurusan, diutamakan dari Teknik Industri/Manajemen Operasi
Pengalaman kerja di bidang Supply Chain Management, diutamakan di bidang Procurement
Min. 6-9 tahun menjabat posisi setingkat Analyst atau Supervisor

30. Technical Sr. Supervisor I Head Office

Persyaratan :

Tingkat Pendidikan Minimal : S1 atau Setara
Jurusan : Sarjana dari berbagai jurusan, diutamakan dari Teknik Perkapalan/Teknik Kelautan/Teknik Industri/ANT I-II/ATT I-II/Teknik Mesin/Teknik Elektro
Pengalaman Kerja di bidang Fleet & Port Management, diutamakan di bidang Shipping Operation
Min. 6-9 tahun menjabat posisi setingkat Jr. Analyst atau Jr. Supervisor

31. Technical Sr Supervisor I Region I

Persyaratan :

Tingkat Pendidikan Minimal : S1 atau Setara
Jurusan : Sarjana dari berbagai jurusan, diutamakan dari Teknik Perkapalan/Teknik Kelautan/Teknik Industri/ANT I-II/ATT I-II/Teknik Mesin/Teknik Elektro
Pengalaman Kerja di bidang Fleet & Port Management, diutamakan di bidang Shipping Operation
Min. 6-9 tahun menjabat posisi setingkat Jr. Analyst atau Jr. Supervisor.

32. Sr Supervisor Perf, Planning & Budgeting

Persyaratan :

Tingkat Pendidikan Minimal : S1 atau Setara
Jurusan : Sarjana dari berbagai jurusan, diutamakan dari Teknik Perkapalan/Teknik Industri/Manajemen/Keuangan
Pengalaman Kerja di bidang Fleet & Port Management, diutamakan di bidang Shipping Operation
Min. 6-9 tahun menjabat posisi setingkat Analyst atau Supervisor.

33. Technical Sr Supervisor I Region III

Persyaratan :

Tingkat Pendidikan Minimal : S1 atau Setara
Jurusan : Sarjana dari berbagai jurusan, diutamakan dari Teknik Perkapalan/Teknik Kelautan/Teknik Industri/ANT I-II/ATT I-II/Teknik Mesin/Teknik Elektro
Pengalaman Kerja di bidang Fleet & Port Management, diutamakan di bidang Shipping Operation
Min. 6-9 tahun menjabat posisi setingkat Jr. Analyst atau Jr. Supervisor

34. Marine Sr Supervisor Region I

Persyaratan :

Tingkat Pendidikan Minimal : S1 atau Setara
Jurusan : Sarjana dari berbagai jurusan, diutamakan dari Teknik Perkapalan/Teknik Kelautan/Teknik Industri/ANT I-II/ATT I-II/Teknik Mesin/Teknik Elektro
Pengalaman Kerja di bidang Fleet & Port Management, diutamakan di bidang Shipping Operation
Min. 6-9 tahun menjabat posisi setingkat Jr. Analyst atau Jr. Supervisor

35. Marine Supervisor II Supervisor Head Office

Persyaratan :

Tingkat Pendidikan Minimal : S1 atau Setara
Jurusan : Sarjana dari berbagai jurusan, diutamakan dari Teknik Perkapalan/Teknik Kelautan/Teknik Industri/ANT I-II/ATT I-II/Teknik Mesin/Teknik Elektro
Pengalaman Kerja di bidang Fleet & Port Management, diutamakan di bidang Shipping Operation
Min. 3-6 tahun menjabat posisi setingkat Jr.Analyst atau Jr. Supervisor

36. Jr Officer II Settlement & Support

Persyaratan :

Tingkat Pendidikan Minimal : S1 atau Setara
Jurusan : Sarjana dari berbagai jurusan, diutamakan dari jurusan Teknik Industri/ Manajemen/ Keuangan
Pengalaman kerja di bidang Sales & Marketing/ Keuangan;
Min. 3-6 tahun menjabat posisi setingkat Jr.Analyst atau Jr. Supervisor

37. Supervisor II Agency Operation Kotabaru

Persyaratan :

Tingkat Pendidikan Minimal : S1 atau Setara
Jurusan : Sarjana dari berbagai jurusan, diutamakan dari Teknik Perkapalan/ Teknik Industri/ANT I-II/ATT I-II
Pengalaman kerja di bidang Fleet & Port Management, diutamakan di bidang Marine Operation atau Shipping Operation
Min. 3-6 tahun menjabat posisi setingkat Jr.Analyst atau Jr. Supervisor
Memiliki sertifikat: Kursus Kepelabuhanan / Kursus Kepabeanan / Kursus Tanker Terminal Operation

38. Supervisor Agency Operation Balikpapan

Persyaratan :

Tingkat Pendidikan Minimal : S1 atau Setara
Jurusan : Sarjana dari berbagai jurusan, diutamakan dari Teknik Perkapalan/ Teknik Industri/ANT I-II/ATT I-II
Pengalaman kerja di bidang Fleet & Port Management, diutamakan di bidang Marine Operation atau Shipping Operation
Min. 3-6 tahun menjabat posisi setingkat Jr.Analyst atau Supervisor
Memiliki sertifikat: Kursus Kepelabuhanan / Kursus Kepabeanan / Kursus Tanker Terminal Operation

39. Analyst I Fleet Planning & Optimization

Persyaratan :

Tingkat Pendidikan Minimal : S1 atau Setara
Jurusan : Sarjana dari berbagai jurusan, diutamakan dari Teknik Perkapalan/ Teknik Industri/ANT I-II/ATT I-II
Pengalaman kerja di bidang Fleet & Port Management, diutamakan di bidang Marine Operation atau Shipping Operation
Min. 6-9 tahun menjabat posisi setingkat Jr.Analyst atau Jr. Supervisor

40. Analyst I Environmental

Persyaratan :

Tingkat Pendidikan Minimal : S1 atau Setara
Jurusan : Sarjana dari berbagai jurusan, diutamakan dari Kesehatan Masyarakat/Teknik Lingkungan/Teknik Industri
Pengalaman kerja di bidang HSSE, diutamakan dari bidang Environment
Min. 6-9 tahun menjabat posisi setingkat Jr. Analyst atau Jr. Supervisor

41. Officer Health

Persyaratan :

Tingkat Pendidikan Minimal : S1 atau Setara
Jurusan : diutamakan dari Kedokteran
Pengalaman kerja di bidang Medical/Health
Min. 6-9 tahun menjabat posisi setingkat Jr. Analyst atau Jr. Supervisor

42. Sr. Analyst HSSE Performance, Evaluation & Investigation

Persyaratan :

Tingkat Pendidikan Minimal : S1 atau Setara
Jurusan : Sarjana dari berbagai jurusan, diutamakan dari Kesehatan Masyarakat/Teknik Lingkungan/Teknik Industri/Biologi
Pengalaman kerja di bidang HSSE
Min. 6-9 tahun menjabat posisi setingkat Analyst

E. PT Pertamina International Shipping

43. Jr Engineer Project Control

Persyaratan :

Tingkat pendidikan minimal S1 atau Setara berbagai jurusan, diutamakan dari Teknik Kelautan/Teknik Industri/ANT/ATT/Teknik Mesin/Teknik Elektro;
Pengalaman kerja minimal 5 tahun di bidang Fleet & Port Management; diutamakan di bidang Shipping Operation.

44. Officer Bunker & Agency Budgeting

Persyaratan :

Tingkat pendidikan minimal S1 atau Setara berbagai jurusan, diutamakan dari Teknik Industri/Ekonomi/Teknik Logistik;
Pengalaman kerja minimal 6 tahun;
Lebih diutamakan memiliki pengalaman kerja di bidang Ship Management;
Memiliki keterampilan dalam penyusunan & penggunaan anggaran.

45. Officer Receiving & Warehouse

Persyaratan :

Tingkat pendidikan minimal S1 atau Setara berbagai jurusan, diutamakan dari Teknik Industri/Manajemen Operasi;
Pengalaman kerja minimal 6 tahun di bidang Supply Chain Management, diutamakan di bidang Procurement.

46. Sr Analyst Transformation Integration

Persyaratan :

Tingkat pendidikan minimal S1 atau Setara jurusan Teknik Informatika/Sistem Informasi/Manajemen Industri/Teknik Industri/Matematika/Statistika;
Pengalaman kerja minimal 9 tahun di bidang Business Transformation.

47. Analyst Transformation Integration

Persyaratan :

Tingkat pendidikan minimal S1 atau Setara jurusan Teknik Informatika/Sistem Informasi/Manajemen Industri/Teknik Industri/Matematika/Statistika;
Pengalaman kerja minimal 6 tahun di bidang Business Transformation/Digitalization.

48. Analyst Business Transformation & Process Improvement

Persyaratan :

Tingkat pendidikan minimal S1 atau Setara jurusan Manajemen/Teknik Industri/Sistem Informasi/Ilmu Komputer/Statistika;
Pengalaman kerja minimal 6 tahun di bidang Business Transformation/Digitalization.

49. Analyst Industrial Hygiene

Persyaratan :

Tingkat pendidikan minimal S1 atau Setara berbagai jurusan, diutamakan dari Kesehatan Masyarakat/Farmasi/Biologi/Kedokteran;
Pengalaman kerja minimal 7 tahun di bidang HSSE, terutama di bidang Medical.

50. Jr Officer Internal Communication

Persyaratan :

Tingkat pendidikan minimal S1 atau Setara berbagai jurusan, diutamakan jurusan ilmu Komunikasi/Public Relation/Bisnis Media;
Pengalaman kerja minimal 5 tahun di bidang Corporate Communication & Relation Management, diutamakan di bidang Communication & Relation Management.

51. Analyst Sustainability Strategy

Persyaratan :

Tingkat pendidikan minimal S1 atau Setara jurusan Bisnis/Manajemen/Teknik/Kesehatan Masyarakat;
Pengalaman kerja minimal 6 tahun di bidang Sustainability (ESG).

52. Engineer Project Engineering Tanker

Persyaratan :

Tingkat pendidikan minimal S1 atau Setara berbagai jurusan, diutamakan dari Teknik Perkapalan/Teknik Industri/ANT/ATT/Teknik Mesin;
Pengalaman kerja minimal 6 tahun di bidang Fleet & Port Management, diutamakan di bidang Shipping Operation.

53. Officer Claim Performance

Persyaratan :

Tingkat pendidikan minimal S1 atau Setara berbagai jurusan, diutamakan dari Teknik Perkapalan/Teknik Industri/Teknik Mesin/Teknik Elektro/Hukum/Ekonomi;
Pengalaman kerja minimal 6 tahun di bidang ship management/pengembangan bisnis/ manajemen proyek perkapalan.

54. Officer ICT Planning, Governance & Cyber Security

Persyaratan :

Tingkat pendidikan minimal S1 atau Setara berbagai jurusan, diutamakan dari Teknik Informatika/Teknik Telekomunikasi;
Pengalaman kerja minimal 6 tahun bidang ICT, diutamakan di bidang ICT Infrastructure.

55. Officer General Services

Persyaratan :

Tingkat pendidikan minimal S1 atau Setara berbagai jurusan, diutamakan dari Akuntansi/Manajemen/Ekonomi Perbankan;
Pengalaman kerja minimal 6 tahun di bidang Asset Management.

56. Officer Asset Planning & Optimization

Persyaratan :

Tingkat pendidikan minimal S1 atau Setara jurusan Teknik Industri/Manajemen Logistik;
Pengalaman kerja minimal 6 tahun di bidang Asset Management;
Memiliki pengalaman kerja di bidang Asset Management khususnya dalam pelaksanaan penghapusan dan pelepasan asset atau write off HKP minimal 1 tahun;
Memiliki pengalaman bekerja sama dan/atau berkoordinasi dengan DJKN, KPKNL dari seluruh Indonesia, BKI dll.

57. Officer Non Product Overseas Chartering

Persyaratan :

Tingkat pendidikan minimal S1 atau Setara jurusan Teknik Perkapalan/Transportasi Laut/Manajemen Logistik/Teknik Industri;
Pengalaman kerja minimal 6 tahun di bidang Shipping Operation.

58. Analyst Quality & Change Management

Persyaratan :

Tingkat pendidikan minimal S1 atau Setara jurusan Teknik Industri/Manajemen;
Pengalaman kerja minimal 6 tahun di bidang Governance Risk & Control, diutamakan di bidang Quality Management.

59. Sr Officer Recruitment & Third Party Management

Persyaratan :

Tingkat pendidikan minimal S1 atau Setara jurusan Manajemen SDM/Psikologi (Industri & Organisasi)/Teknik Industri;
Pengalaman kerja minimal 9 tahun di bidang Human Resource Management, diutamakan di bidang Talent Management.

60. Analyst Talent Management

Persyaratan :

Tingkat pendidikan minimal S1 atau Setara dari berbagai jurusan, diutamakan dari Manajemen SDM/Psikologi (Industri & Organisasi)/Teknik Industri;
Pengalaman kerja minimal 6 tahun di bidang Human Resource Management; diutamakan di bidang Talent Management.

61. Analyst Industrial & Employee Relation

Persyaratan :

Tingkat pendidikan minimal S1 atau Setara jurusan Manajemen SDM/Hukum;
Pengalaman kerja minimal 6 tahun di bidang Human Resource Management, diutamakan di bidang Industrial Relation.

62. Analyst Tax Advisory

Persyaratan :

Tingkat pendidikan minimal S1 atau Setara jurusan Akuntansi/Manajemen Keuangan;
Pengalaman kerja minimal 6 tahun di bidang Finance, diutamakan di bidang Corporate Finance/Accounting/Tax Management.

63. Officer Fleet Development & Lifecycle

Persyaratan :

Tingkat pendidikan minimal S1 atau Setara jurusan Teknik Kelautan/Teknik Industri/ANT/ATT/Teknik Mesin/Teknik Elektro/Hukum/Ekonomi;
Pengalaman kerja minimal 6 tahun di bidang Fleet & Port Management, diutamakan di bidang Ship Management.

64. Sr Officer Gas Commercial & Chartering

Persyaratan :

Tingkat pendidikan minimal S1 atau Setara jurusan Bisnis/Manajemen/Teknik Kelautan/Teknik Perkapalan/Teknik Kimia;
Pengalaman kerja minimal 9 tahun di bidang komersial dan chartering kapal atau yang terkait, diutamakan memiliki pengalaman dalam chartering dan operasional kapal gas;
Memiliki pemahaman yang baik terkait pasar perkapalan;

Memiliki kemampuan analisis, komunikasi, dan negosiasi yang kuat.

65. Officer Vessel Contract & Post Fixture

Persyaratan :

Tingkat pendidikan minimal S1 atau Setara jurusan Ilmu Hukum/Hukum Bisnis;
Pengalaman kerja minimal 6 tahun yang relevan dalam melakukan pengelolaan kontrak/perjanjian kerja sama bisnis;
Memiliki pengetahuan di bidang operasi perkapalan dan industri maritim;
Memiliki kemampuan komunikasi, analisis masalah, serta pemecahan masalah yang efektif terutama dalam hal-hal yang terkait dengan pengelolaan kontrak.

66. Officer Product International Operation II

Persyaratan :

Tingkat pendidikan minimal S1 atau Setara dari berbagai jurusan, diutamakan dari Teknik Kelautan/Teknik Industri/Teknik Perkapalan;
Pengalaman kerja minimal 6 tahun di bidang Fleet & Port Management; diutamakan di bidang Marine Operation atau Shipping Operation.

67. Analyst Investor Relation & Partnership

Persyaratan :

Tingkat pendidikan minimal S1 atau Setara dari berbagai jurusan, diutamakan dari jurusan Bisnis/Manajemen;
Pengalaman kerja minimal 6 tahun di bidang Businesss Management, diutamakan kerja di bidang Business Development.

68. Sr Analyst Investment Monitoring & Audit Post Mortem

Persyaratan :

Tingkat pendidikan minimal S1 atau Setara jurusan Keuangan/Akuntansi/Ekonomi/Manajemen Bisnis/Teknik/Sistem Informasi;
Pengalaman kerja minimal 9 tahun di bidang keuangan, investasi dan proyek;
Memiliki portofolio di bidang analisis investasi, pengelolaan portofolio, atau manajemen proyek;
Memiliki keahlian dalam analisis keekonomian proyek/financial modelling;
Pengalaman dalam menggunakan perangkat lunak Microsoft Excel (level intermediate), memiliki keahlian di bidang Data Analisis akan menjadi nilai tambah;
Memiliki sertifikasi terkait keuangan/financial model dan manajemen proyek (PMP, Prince2) akan menjadi nilai tambah;
Gelar Magister (S-2) akan menjadi nilai tambah;
Pengalaman bekerja di perusahaan besar atau multinasional, terutama di sektor energi, maritim atau logistik; akan menjadi nilai tambah.

69. Sr Officer Non Physical Security & Investigation

Persyaratan :

Tingkat pendidikan minimal S1 atau Setara semua jurusan Teknik/ANT/ATT/Hukum/Kriminologi;
Memiliki pengalaman kerja minimal 9 tahun di bidang HSSE, terutama di bidang Security;
Prioritas memiliki sertifikasi: Certified Fraud Examiner/Professional Certified Investigator, Certified Inteligence Analyst, Gada Utama, Lead Auditor, Sistem Manajemen Pengamanan; serta Sertifikasi security lainnya seperti Certified Protection Professional.

Jika anda tertarik dan memenuhi kualifikasi, segera daftarkan diri melalui "Apply" dibawah ini.

Rekrutmen Pertamina Terbaru 2024
PERTAMINA Group
Daftar online Apply here

Lain-lain:

Sumber informasi website pertamina: recruitment.pertamina.com
Hanya pelamar terbaik yang akan diproses untuk mengikuti seleksi
Seluruh tahapan seleksi ini tidak dipungut biaya.